Wilhelmiinassa toimintaterapeutit tuovat asukkaiden arkeen iloa ja osallisuutta. Vuoden toimintaterapeutiksi 2025 valittu Henna Jalovaara kertoo, miten yhteistyö asukkaiden, läheisten ja henkilökunnan kanssa tekee jokaisesta päivästä merkityksellisen.
Ennen toimintaterapeutin uraa Henna vaikutti toisella alalla. Hän on bioprosessitekniikan diplomi-insinööri ja aiemmin hän työskenteli terveys- ja bioalan tehtävissä sekä EU-projekteissa. Työprojektin päätyttyä avautui hyvä sauma opiskella. Henna halusi kehittää osaamistaan ja hän ryhtyi opiskelemaan toimintaterapiaa.
Toiselta alalta sosiaali- ja terveyspuolelle siirtyminen auttaa hahmottamaan asioita eri näkökulmista. Aikaisempi työ on vahvistanut järjestelmällisyyttä ja esimerkiksi ymmärrystä tietojärjestelmistä, mistä on etua nykyisessä työssä. Hennalla on kyky hahmottaa isoja kokonaisuuksia ja tarkastella asioita myös akateemisesta näkökulmasta, mistä on hyötyä toimintaterapeutin ammatissa. Henna valmistui toimintaterapeutiksi Metropoliasta vuonna 2016. Hän oli aluksi aikuisneurologian puolella, jonka jälkeen hän on tehnyt neurologista ja geriatrista toimintaterapiaa. Wilhelmiinassa hän on viihtynyt nelisen vuotta.
Arvostava ja kehittyvä työyhteisö
Wilhelmiinassa viihtymään ovat saaneet erityisesti hyvät työkaverit. Työntekijöiden tekemiseen luotetaan. Henna kokee, että Wilhelmiinassa hänen edistämiään asioita on arvostettu. Hän on voinut vaikuttaa oman työn tekemisen tapoihin. Wilhelmiinassa hän pääsee vaikuttamaan asukkaiden elämään yhdessä hoitajien ja asukkaiden lähipiirin kanssa. Toimintaterapeuttina töitä on paljon, mutta se on myös palkitsevaa.
Uusiin työvälineisiin ja -menetelmiin suhtaudutaan Wilhelmiinassa positiivisesti, esimerkkinä montessori-filosofia. Johto ja hallitus ovat uudistumismyönteisiä ja kehitykselle on annettu mahdollisuuksia. Uusien toimintatapojen juurruttaminen on sinnikkyyttä vaativaa, mutta positiivisia muutoksia on tapahtunut.
Asukkaan tunteminen on kaiken perusta
Wilhelmiinassa on lanseerattu kolme keskeistä palvelulupausta ohjaamaan toimintaa. Yksi niistä on: Olet tärkeä, tarinasi jatkuu. Henna kertoo, että Wilhelmiinassa halutaan vaalia asukkaiden identiteettiä ja toimijuutta. Asukkailla on vapaus päättää – he saavat herätä silloin kun haluavat. Jokaisella on oma rytmi ja hoitajat mukautuvat siihen.
Tavoitteena on, että jokaisella asukkaalla olisi rooli oman ryhmäkodin yhteisössä. Arkirooliin voi liittyä päivittäistä tekemistä, kuten toisista asukkaista, ympäristöstä tai itsestä huolehtimista.
Asukkaille pyritään mahdollistamaan tärkeitä asioita yksilöllisesti. Jos haluaa saunaan, se lähtökohtaisesti onnistuu. Ryhmäkodin arkeen voi osallistua omalla tavallaan. Voi esittää omia laulujaan, lukea runoja muille tai auttaa toisia, esimerkiksi ruokaillessa.
Toinen palvelulupaus keskittyy liikkumiseen: Liikut päivittäin, tavallasi. Henna haluaa nostaa esiin eteenkin Wilhelmiinan fysioterapeutti Kirsi Tirrosen. Kirsin ja talon muiden terapeuttien sekä hoitajien ansiosta jokaisella asukkaalla on nyt päivittäinen arkiliikuntatavoite, jonka toteutumista seurataan. Arkiliikuntatavoite on laadittu yhdessä asukkaan, hoitajan ja terapeutin kanssa. Myös läheiset ovat usein mukana tavoitteen laatimisessa. Oma rooli voi linkittyä arkiliikkumiseen, esimerkiksi ruokakärryn hakeminen ryhmäkotiin ravintolasta. Asukkailla on lisäksi mahdollisuus osallistua liikuntaryhmiin ja hyödyntää ryhmäkodeissa esillä olevia liikuntalaitteita sekä käydä kuntosalilla.
Ruokailu on sosiaalista ja omatoimisuuteen kannustavaa
Kolmas palvelulupaus liittyy ravintoon: Lautasellasi on merkitystä. Wilhelmiinan omissa ravintoloissa on osaamista ikääntyneiden ja muistisairaiden ravitsemuksesta. Keittiön henkilökunta suunnittelee maittavan ja terveellisen ruuan asukkaille. Asukas saa itse valita mitä syö ja juo. Ei pakoteta syömään ruokaa, mistä asukas ei pitänyt ennen Wilhelmiinaan muuttoakaan. Läheiselle voi tarjota kupillisen kahvia.
Ryhmäkodeissa kiinnitetään huomiota valinnanmahdollisuuksiin ja asukkaiden osallisuuteen myös ruokailuissa. Toimintakyvyn kannalta tärkeää on, että ruokaa saa itse ottaa. Ei tehdä turhaan asukkaan puolesta ja ympäristö kannustaa sekä mahdollistaa omatoimisuuden. Ryhmäkodeissa mietitään esimerkiksi istumajärjestystä, asukkaita ohjataan keskustelemaan keskenään. Ruokailua on kehitetty Wilhelmiinassa vuosien aikana huomioimaan ravitsemuksen lisäksi myös toimintakyvyn tukemisen ja sosiaalisen kontekstin näkökulmasta.
Esittelemme palvelulupaukset tarkemmin kevään 2026 aikana. Tutustu myös uutiseemme: Wilhelmiinassa työskentelevä Henna Jalovaara on Vuoden toimintaterapeutti 2025!
